Kaufmännische Ausbildung

Personalexperten haben Zukunft. Der Fachkräftemangel ist eines der größten Probleme in den meisten Unternehmen und wird sich weiter verstärken. Qualifizierte Mitarbeiter mit kaufmännischer Ausbildung und Schwerpunkt Personal / HR sind deshalb zunehmend gefragt. Starten Sie bei SYNERGIE in Ihre berufliche Zukunft!

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Offene Stellen

“Ich bin überzeugt davon, dass eine gute Ausbildung wichtig ist für jeden einzelnen aber auch für uns als Unternehmen. Denn durch die qualifizierte, kaufmännische Ausbildung bei uns erhalten die Auszubildenden profundes Wissen und SYNERGIE engagierte & fachlich versierte Nachwuchsfachkräfte.”

Michael Haitz SYNERGIE

Michael Haitz

Personal- und Organisationsleiter SYNERGIE

Coole Ausbildung, tolles Team

Ein spannender Job, Kontakt zu Menschen, ein super Team, standortübergreifender Austausch, vielfältige Projekte – das alles bietet eine kaufmännische Ausbildung oder duales Studium bei SYNERGIE.

Kaufmännische Ausbildung – Berufswahl bei SYNERGIE

SYNERGIE bildet in verschiedenen Niederlassungen und in der Unternehmenszentrale in Karlsruhe regelmäßig aus. Die kaufmännischen Ausbildungsberufe sind Personaldienstleistungskauffrau bzw. -mann, Kauffrau oder Kaufmann für Büromanagement und ein duales Studium mit Schwerpunkt BWL / HR. Erfahren Sie hier mehr über die einzelnen Ausbildungen.

Ausbildung als Kauffrau / -mann für Büromanagement

Unsere Auszubildenden lernen die kompletten Aufgaben und Abläufe in der Sachbearbeitung eines modernen Personalbereichs kennen und zwar v.a. in den Bereichen Lohnabrechnung, Personalverwaltung und Bewerbermanagement. Nach erfolgreicher Ausbildung können sie so in der Personalsachbearbeitung oder der Teamassistenz arbeiten.

Ausbildung als PDK - Personal- dienstleistungskauffrau / -mann

Die „PDKs“ sind Dienstleister für Arbeitgeber und Arbeitnehmer und finden die passenden Arbeitskräfte für Unternehmen. Sie beraten Kundenunternehmen und Bewerber und überprüfen die Arbeitsbedingungen der Mitarbeiter vor Ort. Sie erlangen während ihrer Ausbildung allgemeine Kenntnisse und Fähigkeiten aus den Bereichen Arbeitsrecht, betriebliche Arbeitsorganisation und alles rund um die Personalverwaltung. Nach ihrer Ausbildung können sie bei SYNERGIE z.B. als  Personalberater oder Rekruter arbeiten.

Duales Studium

Bei einem dualen Studium kann der Studierende Theorie und Praxis eng verzahnt erlernen. SYNERGIE bietet derzeit den kaufmännischen Studiengang Personalmanagement an, in Kooperation mit der IU Mannheim. Der Bachelor-Studiengang vermittelt klassische BWL-Themen sowie eine Spezialisierung im Bereich Human Ressources. Eine Ausweitung auf andere Standorte und Hochschulen ist geplant. Nach dem Studium ist bei SYNERGIE z.B. eine Tätigkeit als Personalberater, OnSite-Manager oder mittelfristig ein Aufstieg zum Niederlassungsleiter möglich.

Benefits einer kaufmännischen Ausbildung

Durch die langjährige Erfahrung von SYNERGIE erhalten unsere Auszubildenden eine umfangreiche Ausbildung, bekommen Einblicke in den Berufsalltag und erlernen vielfältige Kenntnisse und Fertigkeiten. In regelmäßigen Azubitagen erhalten sie Schulungen und die Gelegenheit auch zum übergreifenden Austausch. In Projekten wie dem „SYNERGIE Social Day“ können sie sich beruflich und persönlich weiterentwickeln. Nach erfolgreicher Ausbildung übernehmen wir unsere Auszubildenden in der Regel gerne in eine feste Beschäftigung.

Ausgezeichnete Ausbildung

Jede Menge Teamwork

Austausch über Standorte

Aufstieg

Weiterbildung und Aufstieg

Erfahrung als Ausbildungs-betrieb

Vertrag

Übernahme nach Abschluss

Der Social Day - ein ganz besonderes Projekt

Es gibt sie: Die Highlights, die man nie vergisst. Eines dieser absoluten Highlights in der kaufmännischen Ausbildung bei SYNERGIE ist der Social Day. Die Auszubildenden engagieren sich für ein selbst gewähltes, gemeinnütziges Projekt. Sie sammeln Ideen, planen, bereiten vor und setzen um – alles selbständig und standortübergreifend. Und haben dabei nicht nur jede Menge Spaß, sondern lernen Projektmanagement und Kommunikation – und tun auch noch etwas Gutes. Win-Win-Win. Mehr zum Social Day erfahren

Social Day DKMS Registrierung

Interessiert an einer kaufmännischen Ausbildung bei SYNERGIE?

Sie sind demnächst fertig mit der Schule oder auf der Suche nach einem Berufseinstieg?

Dann kontaktieren Sie uns gerne und schicken uns Ihre Bewerbung an personal@synergie.de oder (0721) 35 44 98-0, gerne auch falls aktuell keine Ausbildungsstelle ausgeschrieben ist.

Fragen & Antworten zur kaufmännischen Ausbildung bei SYNERGIE

Interesse bekommen an einem dualen Studium oder einer kaufmännischen Ausbildung bei SYNERGIE? Dann haben wir hier die wichtigsten Fragen und natürlich deren Antworten zusammengestellt.

Wie lange dauert eine kaufmännische Ausbildung bei SYNERGIE?

Die Ausbildungen und das duale Studium dauern in der Regel drei Jahre. Die Ausbildung zur Personaldienstleistungskauffrau /-mann bzw. Kauffrau /-mann für Büromanagement kann je nach Schulabschluss auch verkürzt werden.

Wann startet die Ausbildung bzw. das Studium?

Die Auszubildenden bei SYNERGIE starten in der Regel zum 1.8. bzw. 1.9. Das duale Studium beginnt im Oktober. In Einzelfällen ist auch ein etwas späterer Einstieg noch möglich.

Wann und wo kann ich mich bewerben?

Sie können sich ab etwa einem Jahr vor Ausbildungs- bzw. Studienbeginn bei uns bewerben. Aber auch eine spätere Bewerbung, im Lauf des ersten Halbjahres in dem Jahr, in dem Sie die kaufmännische Ausbildung starten möchten, ist noch möglich. Wenn Sie Interesse haben, melden Sie sich gerne proaktiv mit Ihrem Ausbildungswunsch und Wunsch-Standort – auch wenn gerade keine entsprechende Stelle ausgeschrieben ist.

Bewerben können Sie sich zentral unter personal@synergie.de oder auch in der jeweiligen Niederlassung vor Ort.

Welchen Abschluss brauche ich für eine kaufmännische Ausbildung bei SYNERGIE?

In der Regel wird ein abgeschlossenes Abitur oder ein sehr guter Realschulabschluss / Mittlere Reife vorausgesetzt. Insbesondere bei der Ausbildung zur Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement ist auch eine gute Note in Mathe bzw. Interesse an Zahlen nötig, da ein wichtiger Bestandteil der Ausbildung die Tätigkeiten in der Personalabrechnung sind.

Welche Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es nach der kaufmännischen Ausbildung oder dem Studium?

Es gibt zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, je nachdem auf welchen Bereich Sie sich nach der Ausbildung bzw. dem Studium spezialisieren möchten. Fachseminare wie bspw. zu Vertrieb oder Arbeitssicherheit finden bei SYNERGIE für die entsprechenden Berufsgruppen regelmäßig statt. Darüber hinaus gibt es auch externe Möglichkeiten wie z.B. den Personalfachwirt (IHK) u.ä.

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